Danska tjänstemän öppnar oväntat för minimilön
17 september 2014För första gången föreslår ett dansk fack att landet bör införa lagstadgade minimilöner. Men motståndet är stort.
Tjänstemännens huvudorganisation FTF har ändrat sig och förespråkar numera minimilön i Danmark för att skydda utländska arbetstagare men också som ett sätt för att möta den ekonomiska krisen.
– I både Tyskland, Island och Norge har våra kollegor positiva erfarenheter. Minimilönen har inte hindrat dem från att förhandla fram kollektivavtal, men det har lyft upp de lägsta lönerna, säger Bente Sorgenfrey ordförande för FTF till tidningen Berlingske Business. Hon tillägger att det dessutom finns en press från Europafacket att minimilön införs i samtliga EU-länder.
Både danska LO och Danmarks arbetsgivarföreningen avvisar idéen om minimilöner. De menar att problemet som minimilönerna är tänkta att lösa måste lösas inom ramen för det nuvarande systemet med kollektivavtal.
– [Något annat] vore dödsstöten för den danska modellen, säger Jørn Neergaard Larsen direktör på Dansk Arbejdsgiverforening till tidningen.
Minimilöner eller lagstadgade kollektivavtal är mycket vanligt bland EU-länderna. Endast Sverige, Danmark och Italien är utan lagstadgade minimilöner eller lagstadgade kollektivavtal. Tyskland inför minimilöner från årsskiftet.
Ämnen i artikeln
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Curabitur blandit justo purus, mattis aliquet sem tempus nec. Proin fringilla quam erat, a dapibus nulla porta vitae. Pellentesque semper vehicula bibendum. Curabitur venenatis velit sed felis varius mattis eu id dui. Quisque sed sodales sapien. Maecenas pharetra id libero id facilisis. Morbi id mi facilisis, gravida nibh sed, fermentum nisi. In hac habitasse platea dictumst. Aliquam eleifend dapibus ipsum. Duis vitae sodales tortor. Suspendisse luctus, dui eu pretium condimentum, diam ipsum venenatis sapien, tristique vulputate ligula lorem a nulla. Nunc placerat, urna in ultrices gravida, dolor ex dignissim odio, a porttitor massa felis et orci. Quisque placerat ornare mauris at fringilla.
Curabitur eu massa mattis, finibus dolor at, varius erat. Proin quis sapien vitae urna facilisis tincidunt ut id elit. Praesent finibus nisi non mi congue molestie. Integer sagittis dui vitae porta scelerisque. Pellentesque massa orci, tristique at malesuada id, vulputate vel neque. Suspendisse potenti. Nullam ac efficitur eros, sed malesuada velit. In rhoncus mi posuere interdum gravida. Duis rhoncus augue condimentum dignissim eleifend. Duis commodo in odio non tempus. Donec volutpat porta dolor, eu convallis purus egestas ultrices.
Suspendisse at risus eget nisi euismod rhoncus. Aliquam non vestibulum felis. Nam congue dolor quis ante consectetur congue. Nulla fermentum sodales massa at dapibus. Sed a felis quis eros tincidunt fermentum. Class aptent taciti sociosqu ad litora torquent per conubia nostra, per inceptos himenaeos. Suspendisse eu magna at orci lacinia ultricies vitae sit amet nibh. Maecenas bibendum elit a venenatis ornare. Aliquam et congue augue. Morbi quam tortor, aliquam vel vestibulum eget, varius tincidunt nunc.
