Arbetsmarknadens nya uppdrag: Diskutera europeisk minimilön
BRYSSEL 15 januari 2020Fack och arbetsgivare i EU har fått i uppdrag att ta ställning till om det behövs en europeisk minimilön. Samtidigt lanserar EU-kommissionen sin plan för kommande förslag på det sociala området.
EU-kommissionen har skickade på tisdagen den i Sverige och Danmark hett omdebatterade frågan om att införa en europeisk minimilön i medlemsländerna på en första remiss till arbetsmarknadens parter – fack och arbetsgivare. Tonläget i den svenska debatten är högt med farhågor om att lönebildningen, som i Sverige och Danmark sköts utan politisk inblandning, kan bli en fråga för lagstiftning.
EU:s arbetsmarknadskommissionär Nicolas Schmit försökte på tisdagen åter lugna oroliga.
– Jag har haft många diskussioner med svenska och även danska fackföreningar, arbetsgivare och även de svenska och danska regeringarna. Så det kommer bli väldigt tydligt i en framtida lagtext att vi försäkrar att det finns en rad bestämmelser som tydliggör att systemet med kollektivförhandlingar, så som de fungerar i Sverige och Danmark och kanske in några andra länder är helt skyddade, sade Schmit.
Under den första remissrundan, som är på minst sex veckor, ska europeiska fack och arbetsgivare ta ställning till om det behövs ett förslag om minimilöner på EU-nivå. Om de anser att så är fallet kommer en andra remissrunda äga rum om hur ett sådant förslag skulle se ut.
Planering för kommande förslag
Kommissionären presenterade på tisdagen även sin plan för kommande förslag på det sociala området under det närmaste året. Förslagen bygger på EU:s sociala pelare från 2017 som den svenska regeringen och EU-kommissionen var initiativtagare till.
Mer fakta
Ämnen i artikeln
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Curabitur blandit justo purus, mattis aliquet sem tempus nec. Proin fringilla quam erat, a dapibus nulla porta vitae. Pellentesque semper vehicula bibendum. Curabitur venenatis velit sed felis varius mattis eu id dui. Quisque sed sodales sapien. Maecenas pharetra id libero id facilisis. Morbi id mi facilisis, gravida nibh sed, fermentum nisi. In hac habitasse platea dictumst. Aliquam eleifend dapibus ipsum. Duis vitae sodales tortor. Suspendisse luctus, dui eu pretium condimentum, diam ipsum venenatis sapien, tristique vulputate ligula lorem a nulla. Nunc placerat, urna in ultrices gravida, dolor ex dignissim odio, a porttitor massa felis et orci. Quisque placerat ornare mauris at fringilla.
Curabitur eu massa mattis, finibus dolor at, varius erat. Proin quis sapien vitae urna facilisis tincidunt ut id elit. Praesent finibus nisi non mi congue molestie. Integer sagittis dui vitae porta scelerisque. Pellentesque massa orci, tristique at malesuada id, vulputate vel neque. Suspendisse potenti. Nullam ac efficitur eros, sed malesuada velit. In rhoncus mi posuere interdum gravida. Duis rhoncus augue condimentum dignissim eleifend. Duis commodo in odio non tempus. Donec volutpat porta dolor, eu convallis purus egestas ultrices.
Suspendisse at risus eget nisi euismod rhoncus. Aliquam non vestibulum felis. Nam congue dolor quis ante consectetur congue. Nulla fermentum sodales massa at dapibus. Sed a felis quis eros tincidunt fermentum. Class aptent taciti sociosqu ad litora torquent per conubia nostra, per inceptos himenaeos. Suspendisse eu magna at orci lacinia ultricies vitae sit amet nibh. Maecenas bibendum elit a venenatis ornare. Aliquam et congue augue. Morbi quam tortor, aliquam vel vestibulum eget, varius tincidunt nunc.
